Лизинг на персонал

Астреа Рикрутмънт

Executive Search

В Астреа вярваме, че е от изключителна важност точния човек да бъде поставен на точната позиция. Особено когато става въпрос за лидерите в една организация. И тук ние можем да предложим нашия опит, с референции за успешните ни попълнения на позиции с особен приоритет.

Eкипът на ГФК България споделя за нас:
„С колегите от Астреа Рикрутмънт сме работили по няколко ключови позиции за мениджмънта на нашата компания. Те вършат своята работа бързо и успешно, имат изключително професионално отношение, както към кандидатите така и към нас, което е много важно при подбора за позиции от това ниво. От „ГФК България, Институт за маркетингови изследвания” ЕООД с удоволствие бихме използвали техните услуги отново!“

От Софтуер Груп ЕООД казват:
„Колегите от Астреа ни помогнаха с няколко от най-важните за компанията позиции. Успяха да ни представят списък с кандидати, които отговаряха на изискванията, които имахме, при това в много кратки срокове. Бяха с нас по време на целия процес като ни предоставиха цялата информация, от която се нуждаехме. Препоръчваме ги, тъй като в работата си с нас те се показаха като много гъвкав, професионален и целеустремен екип.“

Колегите от Телетек ЕООД ни препоръчват:
„Астреа е доверен и коректен партньор на нашата компания, на когото винаги можем да разчитаме. Удоволствие е да се работи с тях, винаги откликват на всички наши запитвания с професионализъм, гъвкавост и усмивка.“

Кой ни се довери

Астреа Рикрутмънт

Executive Search

Предлаганата от нас услуга е фокусирана върху запълване на мениджърски или други високоспециализирани позиции, като включва проучване на потенциални кандидати, проверка на техния интерес за смяна на работодател, първоначален скрининг, провеждане на детайлни интервюта и тестване на специфичните за позицията компетенции, както и други стъпки, по изискване от страна на клиентите ни.

Идентифицирането и привличане на тези кандидати изисква взискателен подход и голяма степен на поверителност.

Добри сме, защото ценим времето и на двете страни и организираме процеса на подбор спрямо зададените изисквания и нужди. Имаме широк кръг от контакти, развиван през повече от 10 годишният ни опит в консултантския бизнес, който ни позволява селективно представяне на кандидати – такива, за които вярваме, че покриват всички посочени изисквания и пасват в организационната култура на нашия клиент.